Seja Bem vindo(a)!
Transformar pessoas é transformar empresas.
Porque onde há desenvolvimento humano, há evolução nos resultados
Você sabia
que empresas agora são obrigadas a mapear riscos emocionais?
A Portaria nº 1.419/2024 exige que todas as empresas mapeiem, documentem e atuem sobre riscos psicossociais, o que inclui estresse ocupacional, burnout, assédio, sofrimento emocional e carga cognitiva.
Como psicóloga especialista na área, ajudo empresas a:
- Diagnosticar os Riscos Psicossociais (NR-1)
- Desenvolver programas contínuos de saúde mental
- Capacitar lideranças e equipes
- Apoiar estrategicamente o RH e a diretoria
Se você atua em empresa ou RH, fale comigo.
NR-1
Serviços e Atendimentos
Agende uma sessão. É simples, rápido e fácil. Sem burocracia!
Avaliação Psicológica para Cirurgias Transexualizadora:
Acompanhamento e apoio emocional para transição
Avaliação Psicológica para Cirurgia Bariátrica:
Preparação emocional para a transformação do corpo
Avaliação Psicológica para Processos Seletivos:
Entenda suas capacidades e desafios para o mercado de trabalho
Avaliação Psicológica para Concursos:
Prepare-se para as exigências psicológicas do exame
Avaliação Neuropsicológica:
Identificação de aspectos cognitivos e emocionais para um diagnóstico mais preciso
Serviços Corporativos
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Saúde Mental e NR-1
- Diagnóstico de riscos psicossociais
- Gerenciamento de riscos psicossociais
- Programas contínuos de prevenção e promoção de saúde mental
- Combate e prevenção ao assédio moral e sexual
- Campanhas institucionais (Janeiro Branco, Setembro Amarelo, SIPAT)
- Relatórios técnicos e indicadores para auditorias e fiscalizações
Consultoria em Recursos Humanos
- Mapeamento e reestruturação de subsistemas de RH
- Diagnóstico organizacional e planejamento estratégico de RH
- Elaboração de políticas, normas e procedimentos internos
Avaliação Psicológica e Comportamental
- Avaliação de potencial para promoção, desligamento ou desenvolvimento
- Laudos técnicos com base em instrumentos reconhecidos pelo CFP
- Devolutivas individuais e com gestores
Recrutamento e Seleção Estratégico
- Condução de processos seletivos com avaliação por competências
- Aplicação de testes psicológicos e parecer técnico
- Implantação de programas de integração (onboarding)
Treinamento e Desenvolvimento
- Criação de trilhas de aprendizagem para lideranças e equipes
- Programas de desenvolvimento comportamental
- Oficinas de comunicação, feedback, liderança e inteligência emocional
Prazer,
Um pouco mais sobre mim
Sou Elaine Matos, psicóloga, especialista em avaliação psicológica, neuropsicológica e administradora, com mais de 15 anos de experiência em gestão, RH e desenvolvimento humano organizacional.
Minha trajetória sempre esteve ligada ao cuidado com a saúde emocional no trabalho, atuando diretamente com temas como estresse ocupacional, adoecimento emocional, clima organizacional, liderança, comunicação, conflitos e desempenho.
Com a atualização da NR-1 (Portaria MTE nº 1.419/2024), passei a estruturar tecnicamente essa prática, alinhando minha experiência clínica e organizacional à identificação, avaliação e prevenção dos riscos psicossociais, de forma ética, responsável e progressiva.
Atuo apoiando empresas privadas na promoção da saúde mental e na construção de ambientes de trabalho mais seguros, humanos e legalmente adequados.
Minha trajetória inclui a implantação de subsistemas de RH, desenvolvimento de lideranças, estruturação de processos seletivos e programas de desenvolvimento humano em diferentes setores.
Entenda a si mesmo com profissionalismo e empatia
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Como meu trabalho Te Ajuda
Descubra como meu trabalho pode ajudar você
Está na integração entre psicologia clínica,
neuropsicologia e gestão.
Não atuo a partir de modelos genéricos ou ações
pontuais. Minha prática se baseia na experiência
real com pessoas e organizações, estruturada
tecnicamente para atender às exigências atuais
da NR-1.
Trabalho com uma abordagem ética, científica e
aplicável, respeitando o momento de maturidade
de cada empresa e construindo soluções
progressivas em saúde mental e prevenção de
riscos psicossociais.
“Transformo experiência em saúde mental, gestão e psicologia em práticas responsáveis para empresas mais humanas e seguras.”
Elaine Matos
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